皆さんこんにちわ。
Dynamixブログ担当です。

福利厚生って大事ですよね？？
どうやら福利厚生で就職先を判断する人もいるみたいで。

でもあまりどこも変わり映えしないですよね。

社保完備はスタンダード。
書籍購入OK 資格支援制度　などこの辺も当たり前に
欲しい福利厚生ですよね。

出戻りOKのカムバック制度みたいな福利厚生もあるみたいですね。
大手では朝食無料とかランチ無料とか聞いたことがあります。

Dynamixでは、売りの福利厚生があります！

その名も「ディズニー・USJ チケット代全額補助」

年に1回まで、社員とそのパートナー1名までの
TDL、TDS、USJいずれかのチケット代を全額会社が補助してます。



こちらは、福利厚生の制度使ってお得にTDLに行った佐々木くん。
息子ちゃんのルイくんは元々無料だったため、佐々木くんと奥さん分の
チケットはDynamixが全額負担したため、お得に楽しいできてくれました。


普段、頑張ってくれている佐々木くんの羽が休まれば幸いです。

この「ディズニー・USJ チケット代全額補助」ですが、
利用の条件は１つだけ。

・入社して半年が経過すること。

それのみです。

本人だけでなく、パートナー1名のチケット代も全額補助のため、
お友達とでもOK！恋人でも親でも先輩でも後輩でもなんでもOKです。




遊び疲れちゃったルイくん。
楽しんでもらえたかなぁ。



そんなDynamixでは、
営業職やエンジニア職を大大大募集！！！
是非是非「saiyo@dyna-mix.jp」　← ごめんなさい今までメアド間違ってましたw
まで連絡をー！！

お待ちしております！